ITトレーニング制度の必要性

IT技術者は昨日、国のIT部門の繁栄のために、熟練した人材を育成するITトレーニング制度の必要性を主張した。

彼らは、プロジェクト・ディレクターMd.Rezaul Karimとバングラデシュコンピュータ評議会での情報通信省の成長、仕事と自治プロジェクトのために世界銀行の融資を活用する意見について、情報通信省主催の意見交換プログラムで述べた。

ITトレーニングは、熟練した技術者の育成に必要とされる標準的なカリキュラムと認可が不十分な国では、無計画に編成されていると彼らはいう。

Bangladesh Computer Samity社長Mostafa JabbarやTariqueデータ局ディレクターM Barkatullah、LICTプロジェクトIT部門コンポーネントチームリーダーFokhruz Zamanを含む有名なIT技術者もプログラムに参加した。

世界クラスのITトレーニングを提供することで3万4000人の熟練した技術者を構築し、政府電子システムの開発を目標とするLICTプロジェクトの実施計画を示した。

LICTプロジェクトは、標準的で良質なカリキュラムを作成し、国の認可の下でトレーナーと研修生の両方を連れてくる国際的なIT企業が係合するように設計されていると、Fokhruz Zamanは述べた。

「我々は、国際的な企業の支援を受けて訓練システムを制度化し、3万4000人の若者に、世界に通用するトレーニングを提供するため取り組んでいる」、そして、4000人のfast track future leaders(FTFLs)のトレーニングがすぐに始まると、彼はいう。

また、LICTプロジェクトの運営委員会のメンバーMostafa Jabbarは、ICTプロジェクトの目標は、研修プログラムを制度化し、将来的に継続できるものであるべきだと述べた。