[The Daily Star]あまりにも長い間、仕事は厳しく性別化されており、女性は特定の職業を追求するのに不適当であると誤って見なされており、これらの分野での女性の割合が低くなっています。
歴史的に女性を欠いてきたキャリアパスの1つは、科学、技術、工学、数学（STEM）の分野です。女性は、STEMで夢を追いかけることから体系的に追跡されてきました。
多くの場合、参入障壁は高等教育から始まり、職業生活に入るとさらに悪化します。これらの分野の多くは依然として男性優位のままです。しかし、時が経つにつれて、バングラデシュの組織は、女性がSTEMのキャリアで優れていることを支援してきました。その結果、意欲と回復力のある女性が、型にはまらないと見なされている場合でも、キャリアを成功させることができ、またそうするであろうという生きた証拠となる多くのロールモデルが作成されました。 。
BATバングラデシュは、そのような組織の1つであり、女性の代表をトップに持つ最初の組織の1つです。実際、BATバングラデシュオペレーションリーダーシップチームの50％は、権限を与えられた非常に有能な女性で構成されています。男女共同参画と包括性の先駆者として、同社はこれまで以上に激しく情熱的に人生をコントロールしている若い女の子を導く責任を負いました。
BATバングラデシュは、若い才能を育て、成功への道を少し難しくするという精神を持って、STEMの分野でキャリアを追求する女性の才能を育てる独占的なプログラムである超新星を立ち上げました。このプラットフォームは、意欲的な卒業生に社会的固定観念に挑戦する自信とノウハウを提供するように設計されています。
超新星は、BATバングラデシュの運用機能の主導的地位で働く女性メンターとペアになっています。 1年間のプログラムを通じて、彼らはこれらのメンターから指導を受け、スキル開発の手入れを受ける機会があります。
アサヌラ科学技術大学（AUST）の学生であるマイースハ ルヤーン氏は、「卒業する前に、自由に自分を表現し、企業の世界を覗き見できる機会を作ってくれた超新星に感謝しています」と述べています。
イスラム工科大学（IUT）の学生であるラミシャライダカリムは、次のように述べています。 「」
バングラデシュ工科大学の学生であるマデハサッター カーン氏は、「この1年間のメンターシッププログラムが私をどのような人に変えてくれるのかを知ることができてとても興奮しています」と語った。
このプログラムは、BATバングラデシュのリーダーシップチームによって誇らしげに後援されています。年間を通じて、超新星は最高のものとネットワークを築き、そこから学ぶ機会を得て、大胆で強く、止められない輝く星として彼らの未来を作り上げる準備ができています！
写真：BAT
Bangladesh News/The Daily Star 20210308
http://www.thedailystar.net/lifestyle/news/the-launch-supernova-exclusive-bat-bangladesh-programme-groom-female-talents-stem-2056685
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