[Financial Express]ボイシャマ・ビロディ・サンスカル・パリシャド（差別撤廃改革評議会）は月曜日、長年にわたる非効率性、政治的影響、中小企業の軽視に対処するため、バングラデシュ商工会議所連合会（FBCCI）に大幅な改革を求めた。
同評議会は、いかなる政治的影響も受けない企業代表者の選出を確実にするため、FBCCI の選挙前にすべての加盟協会および商工会議所の選挙を完了するよう要求した。
また、FBCCI理事会に指名理事を任命する現在の制度を完全に廃止するよう求めた。
同評議会は、会長、副会長、理事など主要な指導的地位の直接選挙を提案し、これにより説明責任が強化されると主張した。
同市内のダッカ・レポーターズ・ユニティで開かれた記者会見で、同評議会は、同国の最高貿易機関とその関連組織の改革を目的とした一連の改革案８点を提示した。
評議会のコーディネーターであるアブル・カシェム・ハイダー氏、ザキール・ホセイン・ナヤン氏、ギアスディン・チョウドリー・ココン氏、モハンマドザキール・ホセイン氏らが記者会見に出席した。
同評議会によれば、過去 15 年間、FBCCI はビジネス界の最大の利益のために行動することをほとんど怠ってきた。むしろ、個人的な利益と大企業の利益を優先する政治的な方針に基づいて活動してきた。
その結果、FBCCI は上昇し続ける市場価格に介入することができず、生活必需品の価格を人為的に高騰させる野放図なシンジケートを生み出してしまったと評議会のリーダーたちは主張している。
「国の経済の重要な部分を担う中小の商人たちは疎外されてきた」とアブル・カシェム・ハイダー氏は文書による演説で述べた。
同評議会はさらに、FBCCIの指導部が一党独裁の非選挙政権と連携し、同組織をビジネス界の利益を代表する組織ではなく政治的宥和の道具に変えてしまったと主張した。
組織内の不満は2024年8月に頂点に達し、FBCCIの一般会員は商務省に対しFBCCI理事会の解散を正式に訴えた。
これに続いて、9月11日に政府は取締役会を解散し、管理者を任命したが、これは深刻化する危機における重要な瞬間となった。
改革評議会は、FBCCIの理事会に指名理事を任命する現在の制度の完全廃止を要求し、この制度により、正当なビジネス経歴はないが強力な政治的コネを持つ個人が組織に入り、優遇措置や有利な旅行機会などの利益を求めることが可能になっていると述べている。
同社は、現在の取締役会は80人の取締役で構成されており、非効率かつ肥大化しており、ほとんどの取締役が会議に欠席することが多いと指摘した。
評議会は、ガバナンスをより合理化し、効果的にするために取締役の数を減らすことを提案している。
さらに、評議会は副会長の数を7人から3人に減らすことを要求した。
提案されているもう一つの改革は、FBCCI 内の商工会議所と協会グループ間の代表のバランスに関するものです。
同評議会は、協会グループは商工会議所グループよりもはるかに多くの会員を代表し、会費のかなり大きな割合を支払っているにもかかわらず、両グループは理事会で同等の代表権を持っていると指摘した。
この不均衡を是正するために、彼らは、理事会を商工会議所グループから15人の理事と協会グループから25人で構成されるようにすることを提案した。
さらに、評議会は任期制限を主張し、選出された公務員は連続2期務めた後、強制的に休暇を取るべきであり、それが権力の固定化を防ぎ、固定した投票集団の影響を減らすのに役立つと主張した。
改革評議会は、これらの措置により、FBCCI が長年の政治的影響と経営不行き届きから立ち直り、国内の 4 千万人の貿易業者とビジネス界全体にさらに貢献できるようになると確信している。
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Bangladesh News/Financial Express 20241001
https://today.thefinancialexpress.com.bd/trade-market/push-for-reforms-in-fbcci-1727719212/?date=01-10-2024
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