[Financial Express]保険業界の規制当局は、従来の資格基準を満たすのが厳しかったため、保険会社の最高経営責任者の任命を容易にする規則を改正した。
保険会社の代表者は、2012 年の保険会社 (最高経営責任者の任命および解任) 規則の改正を歓迎しました。
改訂された規則は、CEO任命プロセスを簡素化し、適格な候補者のプールを拡大し、資格と能力のある専門家の配置を確保するとともに、汚職と不正行為に対するより厳しい措置を導入することを目的としている。
「こうした変化はずっと前から必要とされていた」とプラガティ保険のCEO、サイード・セハブ・ウラー・アル・マンジュル氏は語った。
保険開発規制庁（IDRA）によると、現在、相当数の保険会社が最高経営責任者（CEO）を置かずに事業を運営している。多くの企業には経験豊富な専門家が副社長（ADMD）や副社長（DMD）として勤務しているものの、従来の規則に基づく厳格な採用基準のために、最高幹部への昇進が実現できていない。
このような背景から、IDRAはCEOの任命を円滑に進めるために規則を改正しました。改正された規則は、タイムリーな任命の確保にも役立つことが期待されています。
改訂された枠組みでは、損害保険および生命保険業界の上級管理職、ならびに民間保険会社のADMD（上級管理職）およびDMD（上級管理職）がCEOの資格を得ることになります。また、資格要件が拡大され、国際的に認知された多国籍保険会社の上級管理職もCEOに就任できるようになりました。
さらに、改正規則では、アクチュアリーや、CPA、CFA、CLU、ICAB、ACCA、ICMAB のフェローまたはアソシエイトなど、公認の専門資格または称号を持つ候補者の採用条件が緩和されます。
規制当局は、CEOの任命および更新手続きの期限も延長しました。申請提出から当局による決定発表までの最大期間は、15日から60日に延長されました。
以前は、このポジションには15年の経験が必要でしたが、現在は12年に短縮されています。以前は候補者のマーケティング経験が考慮されていましたが、今後は保険会社のCEO任命において、管理職としての経験も考慮されるようになります。
さらに、DMD として少なくとも 1 年間働いた経験のある人は、以前の規則では認められなかった最高経営責任者の職に就く資格が得られます。
同時に、IDRAは不正行為の記録がある人物が役員に就任することを禁じる、より厳格な規定を導入しました。この新規則では、権力乱用、汚職、マネーロンダリング、または財務上の不正行為により保険会社または金融機関から解任された人物、あるいはCEOへの任命もしくは再任申請が却下された人物は、今後いかなる保険会社にも雇用されることが禁じられます。
IDRA は、改正された規制によって、高度な資格を持つ専門家の任命が促進され、保険業界全体の透明性と説明責任が強化され、最終的には業界に対する国民の信頼が高まることを期待しています。
farhan.fardaus@gmail.com
Bangladesh News/Financial Express 20260102
https://today.thefinancialexpress.com.bd/stock-corporate/idra-overhauls-ceo-appointment-rules-to-end-leadership-vacancies-1767287619/?date=02-01-2026
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