[Financial Express]最新の国際労働機関（ILO）報告書によると、バングラデシュの全労働力人口の約75.2％が脆弱な雇用に雇われており、その大半は自らの口座を持っているという。 「世界雇用と社会的展望2018：雇用と緑化」と題する新しいILO報告書は、脆弱な雇用者の労働者を「自己勘定」労働者の合計と定義している。
脆弱な雇用は、しばしば不十分な収入、低い生産性、労働者の基本的権利を損なう困難な労働条件によって特徴づけられる。
彼らは正式な仕事の手配をする可能性は低く、労働組合や同様の組織による効果的な代表を通じて、適切な社会保障と適切な社会保障が不足する可能性が高い。
再生可能エネルギー、建設、製造、持続可能な農業の分野での利益を得て、より環境に優しい経済を促進するための適切な政策が実施されれば、2030年までに約1400万の新しい雇用がアジア太平洋地域で創出されるだろう、
報告書の「雇用と環境の持続可能性に関する事実」2017：バングラデシュの一部では、2017年時点で労働力率は62.3％、雇用率は59：8であることが明らかになった。
バングラデシュの正式な雇用は、農業とサービス、中位の熟練労働に大きく依存している、と同氏は指摘する。
ILOの声明であるデボラグリーンフィールドのILO声明によると、ILOの声明によると、「われわれの報告の結果は、健全な環境とそれが提供するサービスに雇用が大きく依存していることを強調している。この世代と未来の世代の生活を支えています。これは、複雑な選択の世界では機会の非常に肯定的なメッセージです。
報告書によると、南アジアは4.8％に相当する生産性の低下に直面する可能性があり、結果として約4,000万人のフルタイムの労働に相当する上昇する温度の「農業労働者が最も影響を受けるだろう」と述べた。
報告書によると、地球温暖化を2℃に制限する行動は、伝統的なエネルギー部門で予想される600万人の雇用喪失を相殺するのに十分な雇用創出をもたらすだろう。
munni_fe@yahoo.com
Bangladesh News/Financial Express 20180514
http://today.thefinancialexpress.com.bd/last-page/three-fourths-of-bd-workers-employed-in-vulnerable-jobs-1526320820/?date=14-05-2018
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