[Financial Express]熟練労働者を海外に派遣するという公式の動きは、2018年には派遣熟練労働力の数が変化していないため、目に見える成果を生み出していません。
熟練労働者の割合は2017年と2018年の両方で約43％であり、水曜日に労働力雇用訓練局（BMET）が発表した統計を示しています。
2018年には734,181人の海外労働者のうち317,528人が熟練していました。2017年の1008525人中434,344人でした。
職業的および半熟練者を含む他のカテゴリーもまた、ほとんど停滞している。
BMETのデータによると、プロのアウトバウンド労働者の割合は、2017年には0.44パーセント、2018年には0.36パーセントでした。
半熟練労働者の割合は、2017年には約15パーセント、2018年には16パーセントでした。
専門家によると、彼らの需要は世界的に増加しているので熟練労働者に代わるものはありません。
熟練労働者はより多くの送金を送り、職場での搾取を減らすのにも役立つと彼らは述べた。
専門家らはまた、需要ベースで国別の熟練したマンパワーを開発するという政府の不適切な方針を批判した。
労働者は国内の71の技術訓練センター（TTC）で45の取引で訓練を受けます。
連絡を受けたBMET幹部高官は、政府は2021年までに50％、2030年までには100％の熟練労働者を海外に派遣する計画があると述べた。
目標を達成するために複数のイニシアチブをとっています。
彼らはシティと取引をしました
オビバシカルミウンナヤンプログラムの会長シャキルル イスラムは、熟練したプロのアウトバウンドマンパワーの数を増やすには適切な方針を概説する必要があると述べた。
最大労働者は現在、個別ビザまたはいわゆる無料ビザで海外に出かけています。しかし、それらのカテゴリーを識別するのは非常に難しいと彼は付け加えた。
彼らは通常、雇用ビザに記載されている会社では雇用されていません。それで、それは止められて、より多くの会社ビザを持ってくるべきです、と彼は言いました。
イスラム氏は、TTCの必要なアップグレードと、海外での熟練した移住者を増やすための職業教育一般カリキュラムの組み込みの必要性を強調した。
1976年以来、バングラデシュは約1200万人の労働者を海外に派遣してきました。それらのうち、大多数は中東諸国に行きました。
arafat_ara@hotmail.com
Bangladesh News/Financial Express 20190207
http://today.thefinancialexpress.com.bd/last-page/skilled-migration-almost-stagnant-1549476244/?date=07-02-2019
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