若さを輝かせる時間

若さを輝かせる時間
[The Daily Star]シェイクスピアが生きていて、バングラデシュを訪れる機会を得たならば、彼は詩「カヴァード・エイジ・アンド・ユース」を撤回しただろう。バングラデシュの政治家を見ると、彼は新しい詩「輝く時代と青春を吹き飛ばした」だろう。 「青年の遠征(タルナー・アビジャン)」の詩を否定した。バングラデシュは、高齢者が余りにも多く存在する新時代に入った。権力、政治、すべての職業、政策立案などではない。先進国でなければ、バングラデシュは政治に関しては、人口が急速に高まっている日本のようになっています。これは、新世代のリーダーの成長を著しく阻害します。

若者は革新的で現代的なアイデアを持っていますが、これは、高齢者があらゆる政策立案の決定に携わっている主要パーティーでは使用されていません。現在の政府は少数の若い閣僚を抱えていますが、すべてのポートフォリオの古い閣僚によって支配されている国務閣僚であるため、自らの権限で革新的な何かを行うことはほとんどありません。私たちは、若い指導者が経済の景観に変化をもたらすより多くのアイデアとより大きなエネルギーを持っていることを忘れています。

この大陸の2大指導者であるボンゴボンドゥとガンジーは、若い頃に勇敢な哲学に挑戦しました。そして、アメリカのマーティン・ルーサー・キング・ジュニアもそうでした。ジョンFケネディは月に着陸することを夢見ていました。バラク・オバマ大統領は財政的津波から世界をリードする経済を救済しました。彼らの若い年齢、革新的な思考と絶望的な決意は、無限のエネルギーと結びついて、彼らの夢を実現しました。タイム・マガジンは最近、PMの名前が含まれていた年の最も影響力のある100人を発表しました。しかし、編集者は、100人のうち45人が40歳未満であることに言及することを忘れていませんでした。バングラデシュについて同様のリストを作成すると、少なくとも80パーセントの人が60歳以上になります。社会をよりダイナミックにするためには、この傾向を元に戻す必要があります。

私たちは、政治家がほとんど毎日「人口統計学的配当」を誇っている国に住んでいますが、ノミネートや制度上のリーダーシップについては、それが反映されていません。バングラデシュとインドの人口の中央値年齢はほぼ同じ28歳ですが、インドの国会議員の平均年齢は55歳ですが、バングラデシュでは70歳に近く、世界平均年齢53歳よりもばかばかしいです。2012年の国連開発計画報告書によれば、世界の議員のうち28%しか60歳以上ではないが、バングラデシュでは60%を超えており、主要国の議員推薦の改革を保証している。

日本の平均余命はバングラデシュのそれより約20年も長いが、私たちの平均年齢は日本の約15年である。 2015年に英国議会は30代、40代の議員を増員しました。バングラデシュはリーダーシップにおいて深刻な負担に直面しているようです。私たちの青少年は、かなり触発して、責任ある職位を保持することからずっと後退しています。

公立の大学は、選挙された学生団体の形成を不注意に止め、マッサンの成長を生み出し、不健康な「優しいビジネス」を引き起こした。私たちは歴史を忘れてしまった。私たちには、公立大学の製品であり、若さと活力のために変化のために戦うための勇気を持っていた、バンバンドゥードを含む偉大な指導者がいた時がありました。現在のAL秘書は、1980年代の学生指導者として知られていた。私たちは今、その身長の若い指導者を知っていますか?

パーティーのトップリーダーは古いと予想されます。若い頃の精神で、遠く離れた計画を立てていれば、それは問題ではありません。それは、今日見ている中国を定義する中心的な偉大な中国の指導者、鄧小平氏のケースでした。私たちの総理大臣は、現代のバングラデシュを建設する際に莫大なエネルギーを発揮しました。しかし、より早い雇用を確保する包括的な成長のために必要な変化を引き起こすには十分なほど勇気がありますか?私たちは若い世代の競争心を殺していませんか?私たちは彼らに何をするために去ったのですか?私たちは十分な仕事やリーダーシップの職を彼らに残しましたか?

若者はビジネスを促進するために必要です。インドは短期間で130から100までの「ビジネス指標を達成する」の30ステップを上げましたが、私たちは170年目の位置に数年間隠れています。能力が不足しているわけではありませんが、私たちの人口動態の可能性はボトル化され抑制されているからです。バングラデシュを変革するために若いチェンジメーカーが必要です。

特に金融業界では若いゲ​​ームチェンジャーが必要です。多くの影響力のある四半期を不快にさせるような大規模な変革を経なければなりません。英国が若いカナダのエコノミストマークカーニーを中央銀行に雇うことを躊躇しなかったという事実は、それに新しい血を注入するためにはいかに絶望的な体制が必要かを示している。 RBIでラグラム・ラジャンを雇ったときも同じことがインドには当てはまりました(今はイングランド銀行に向かう可能性があります)。若い政策立案者は、経済が最も必要とする急進的な変化をもたらすために、エネルギーと脳を持っています。そして、それは彼らの祖父母ではなく、彼らを照らす時です。

ビルパクシャポールはアメリカの大学の経済学の准教授です。

メールアドレス:birupakshapaul@gmail.com


Bangladesh News/The Daily Star 20180507
http://www.thedailystar.net/opinion/open-sky/time-let-the-youth-shine-1572394