[The Daily Star]昨日、アナリストは、バングラデシュで熟練した人材が不足しているため、経営幹部を補充するために、海外の人材を雇う必要があるとの声明を発表した。
ビジネスイニシアチブ主導開発（BUILD）のCEOであるフェルダウス アラ ベグム氏は、政府は、国の産業部門における人材需要の増大に対応するため、熟練した人材を育成するために予算内に資金を配分すべきだと述べた。
「わが国では失業者が増えている。しかし、雇用者の多くは適切なスキルと教育が不足しているため、雇用者はトップの投稿を埋めるのにまだ苦労している」
彼女は首都のERF事務所で経済記者フォーラム（ERF）と民主的予算運動（DBM）が共同で行った予算後の議論で話していた。
バングラデシュの送金の流出は、世界銀行によると、年間65億ドルである。
政府は2018年から1918年の予算では、雇用創出のためにもっと多くの資金を配分することを提案したが、教育セクターの国内総生産（GDP）の2％しか充足していない。
起業家は政府の関税の頻繁な変更のために苦しむ必要がある、と彼女は言った。
雇用創出のために、政府は中小企業や農村産業に重点を置くべきだと、ダッカ大学の経済学科教授であるッム アカスフは述べている。 「起業家の技能開発と送金流入を増やすために、職業的、技術的教育が必要」
国の経済発展を妨げようとする不正直な官僚や政治家に対しては、措置を講じるべきだ、と彼は言った。
提案された予算は通常のもので、中所得層の人々には何も提供していないと、ERFの会長であるサイフ・イスラム・ディラルは述べています。
中産階級の人々は税金のすべての負担を負わなければならない、と彼は言った。
DBMのプロティマ・パル・モイダーは、ERFのプレジデントを務めるサラフッディン バブルも出席した会議を主宰した。
モネール・モスタファ、DBMの研究秘書は、プログラムで基調講演を行いました。
Bangladesh News/The Daily Star 20180611
http://www.thedailystar.net/business/analysts-stress-skills-development-1589455
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