[The Daily Star]技術的進歩のために2030年までに20億人の雇用が削減されるため、ブルーカラーの雇用に採用されている膨大な数のバングラデシュ人駐在員は帰国しなければならない可能性があります。
イージェネレーションのデジタルトランスフォーメーション担当ディレクター、ムシフィク アーメドは、次のように述べています。
彼らの技術は技術の進歩と一致しないので、多くの外国人も市場から戻ってくるかもしれません。
同時に、今後5年間で国の若者に適切な技能を身に付けさせることができれば、人的資源輸出のための多くの新たな道が開かれるでしょう。
現在、若者はバングラデシュの人口の65パーセントを占めています。
「サウジアラビアのような国々はバングラデシュの主要市場になるでしょう」とアーメド氏はダッカのブラチュセンターインで「第4次産業革命 - 準備はいいですか」と題した議論で語った。
情報通信技術部門の情報へのアクセスプロジェクトのプロジェクトディレクターであるモハンマド ムスタフィズル・ラーマン氏によると、バングラデシュでは産業の自動化の到来により、わずか5つの分野で2041年までに53.8ラクの雇用を失うことになる。
5つの分野のうち、27万人の雇用が失われる可能性があるため、衣服は最悪の被害者となるでしょう。
家具部門は13.8万人の雇用を失い、農産加工と観光業でそれぞれ6人の雇用を失い、さらに1人の雇用を失う。
「これは私たちにとって大きな脅威です。それで、もし我々がこの挑戦を機会に変えることができなければ、我々は列車に乗り遅れ、そして我々はもうそれを補うことができないだろう、と彼は付け加えた。
テレコムとICTのムスタファ・ジャッバー大臣は、バングラデシュが最初の3つの産業革命を逃したと言って、これらの課題を認めた。
「しかし、国は第4次産業革命で世界をリードするでしょう。だから、心配することは何もありません。革命が打たれる前に、私たちはより多くの仕事を創出し、いくつかの仕事を修正するつもりです。」
大臣は、適切な人的資源を開発することはバングラデシュにとって挑戦であると言ったので、教育システムはより技術主導で作られなければなりません。
「数年前に中等教育レベルで行ったのと同様に、ICT教育を初等教育レベルでも必ず義務付けます」と彼は付け加えました。
ダッカ商工会議所のオサマ・テーザー社長は、次のように述べています。
「スマート製造、アナリティクス、モノのインターネット（イオT）を採用することで、バングラデシュの工業化に新たな寿命がもたらされる可能性があります」と彼は付け加えました。
ミューチュアルトラストバンクのマネージングディレクター、アニス・ア・カーン（アニス A カーン）は次のように述べています。
「誰もが第4の革命に立ち向かう準備ができていない」と彼は付け加えた。
イージェネレーショングループの会長であるシャミームアフサンは、地域のIT企業がブロックチェーン、イオT、人工知能などの破壊的なテクノロジを使用してソリューションを作成し始めたため、第4次産業革命の非常に主要なフェーズはすでにバングラデシュに到達しました。
アジア・オセアニア・コンピューティング産業機構の元会長であるアブドゥラ Hカフィは、課題に立ち向かうための短期および長期の政策の採択を強調した。
Bangladesh News/The Daily Star 20190113
http://www.thedailystar.net/business/news/migrant-workers-jobs-stake-1686691
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