[Financial Express]当局はグラミンフォン従業員組合（GPEU）の選挙を無期限に停止した。
この決定は、12月5日に労働省の副局長（医療・労働福祉担当）ロクサナ・チョウドリー氏の事務所で開催された会議で下された。
その後、選挙を実施するために設置された選挙管理委員会は同日、この旨の通知を出した。
労働組合の指導者らは、今回の停職処分の背後には雇用主と労働省当局による陰謀が明らかにあると述べた。
11月7日に発表されたスケジュールによれば、今年の選挙は12月9日に行われる予定だった。
選挙管理委員会の通知には、「最終的な有権者名簿の矛盾と、当局と労働組合員が労働省に提出した異議を解決するため、12月5日に労働省で会議が開催された」と記されていた。
会議で、世話人は、最終的な有権者名簿を正確に作成するためには、グラミンフォン従業員組合に関連する事件の最新の裁判所の判決の認証コピーを入手することが望ましいと伝えた。
最終的な有権者名簿を正確に作成するため、11月7日に発表された選挙日程に従って12月9日に予定されている選挙は中断されると宣言された。
グラミンフォン従業員組合は2012年に結成されたが、政府から登録を受けたのは2019年だった。
この組織は設立以来、秘密投票による選挙を実施することができなかった。
グラミンフォン従業員組合のイムルル・クワイス副事務局長は、当局に従業員組合の選挙に干渉する権利はないものの、当局の異議申し立てにより選挙が中止されたとフィナンシャル・タイムズに語った。
2006 年バングラデシュ労働法第 195 条によれば、雇用主、雇用主の労働組合、またはその代理人は、雇用契約において、労働者が労働組合に加入する権利、または労働組合員としての地位を継続する権利を制限する条件を課してはならない。
クワイス氏は、最終版を公表する前に有権者リストの草案が作成され、異議を唱えたり訂正したりするための十分な時間が与えられたが、経営陣は異議を唱えなかったと述べた。
グラミンフォン従業員組合の広報担当アディーバ・ゼリン・チョウドリー氏は、「労働当局が有権者名簿を確定し承認した後、裁判所の命令もなしに選挙の4日前に選挙を中止したことは非常に疑わしい」と述べた。
裁判所の命令もなしに、手続きが終了する前に突然中止することは、非常に不公平かつ違法です。これは、CBA の自由と民主主義に対する重大な侵害の一例です。
労働当局の役割は、法律と法的手続きに従って選挙を監督することであり、雇用主の役割は、過度の影響や介入をすることなく選挙を促進することだけです。
両当局は中立的な立場をとるが、ここではそれが見られなかったとアビーダ・ゼリン・チョウドリー氏は述べた。
彼女は「雇用主と労働当局が国の法律に違反する明らかな共謀関係にあるようで、彼らは処罰され、責任を負うべきだ」と述べた。
同選挙の最高選挙管理委員（CEC）のムハンマド・ヌール・エ・アラム氏はフィナンシャル・タイムズに対し、「労働省は、グラミンフォン当局が有権者名簿に関して申し立てた異議を考慮して選挙を一時停止するよう指示し、我々はその指示を実行したばかりだ」と語った。
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Bangladesh News/Financial Express 20241208
https://today.thefinancialexpress.com.bd/metro-news/grameenphone-employees-union-election-suspended-1733595748/?date=08-12-2024
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