[The Daily Star]行政幹部たちは昨日、次官への昇進機会を減らし、そのポストに非行政幹部の役員を増やすという考え方に抗議して事務局でデモを行った。
午前中、数百人の職員が行政省に行進し、代表団は行政改革委員会の委員も務めるモクレス・ウル・ラーマン上級書記と会い、要求を提示した。
現在、副長官職における行政幹部と他の幹部の昇進比率は3:1である。しかし、行政改革委員会は最近、この比率を1:1に変更することを提案し、行政幹部の間で不満が高まっている。
抗議者たちはモクレス氏に懸念を表明し、要求が受け入れられなければ法的措置を取る可能性があると警告した。
モクレスは代表団に対し、委員会は政府に妥当な勧告を提出すると保証した。また、この問題に関する混乱を解決するためにさらなる協議が行われることを強調した。
一方、他の幹部職員らは、委員会の提案に反対し、本日、政府機関全体で1時間のストライキを行うと発表した。彼らは、次官への昇進は、職員がどの幹部に所属しているかに関係なく、試験と実力のみに基づいて行われるべきだと主張している。
「我々は昇進が完全実力主義で行われることを望んでいる。この政府は反割当制運動を通じて政権を握った。我々はこの問題で新たな運動が起きることを望んでいない」と、25人の幹部を代表する「差別撲滅協議会」のリーダー、ムハンマド・モフィジュル・ラーマン氏は語った。
匿名を条件に話した追加秘書官は、裁判所の判決が3対1の昇進比率を支持していると述べた。同秘書官は、64地区すべての副長官を代表するバングラデシュ行政サービス協会が、委員会がこの判例に違反した場合、法廷侮辱罪で委員会を訴えると付け加えた。
水曜日に発表された声明の中で、バングラデシュ行政サービス協会も委員会の勧告に抗議した。同協会は、提案された改革では「国民本位で、効率的で、公平で、現代的な行政」は生まれないと主張した。
Bangladesh News/The Daily Star 20241223
https://www.thedailystar.net/news/bangladesh/news/post-deputy-secretary-admin-officials-protest-notion-promote-more-other-cadres-3782141
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