[Financial Express]バングラデシュと欧州連合（EU）のパートナーシップは、共通の利益と普遍的価値の尊重を反映した戦略的な選択です。
バングラデシュは成長を続けるダイナミックな経済を有しています。既製服部門では、バングラデシュは強大な力を持っており、品質と価値において、地元の生産施設の中でもトップクラスとして広く認められています。
バングラデシュの主要な商業パートナーとして、世界最大の単一市場であるEU市場へのアクセスにより、工場所有者が投資して数多くの成功を収め、何百万人もの国民（特に女性）が有給雇用され、バングラデシュに莫大な収益がもたらされる状況が生まれています。
我々の共同商業的成功物語は、武器以外のすべて（EBA）制度の下でバングラデシュがEUに無税かつ無制限にアクセスできた結果であるというのは、単純な事実です。EBAは、開発と成長を促進するために設計されました。バングラデシュが開発と成長を遂げるにつれ、我々の貿易関係がさらに発展するのは当然のことです。透明性を第一に、我々は円滑で持続可能な移行を確実に行う決意です。
私たちの利益には、人権、労働者の権利、男女平等、環境基準、良好な統治に関する国際基準の尊重が含まれます。2013年のラナプラザの悲劇以来、特に労働者の権利が中心となっています。EUとバングラデシュは、詳細に交渉された2021～2026年の労働部門に関する国家行動計画（NAP）でこれを認識しています。
今こそ、バングラデシュの労働法を近代化し、国際労働基準を遵守し、社会的結束を促進し、すべての人にとって公正かつ公平な労働環境を確保する国として位置づける機会である。
ダッカに出席しているEUと加盟国は、国家行動計画の実施に向けてこれまで行われた努力を高く評価しています。現在の暫定政府ほど、労働者の権利向上に対する政治的支援のレベルが高いことはかつてありませんでした。しかし、バングラデシュ労働法の改正に向けた今後のプロセス（今年3月まで）は障害に直面しています。
私たちが目にする改正案は、EU からの主要な勧告（国際労働機関の勧告と同義）をほとんど考慮していません。これは、2024 年 11 月の会議に向けた覚書にも反映されています。現状では、NAP と条約勧告の適用に関する ILO 専門家委員会の勧告がほとんど無視されています。
すべての労働者が自由に組織化できること、労働組合が差別、嫌がらせ、干渉を受けることなく設立され、運営できること、労働者が労働条件について交渉できること、必要に応じてストライキ権を行使できることを保証することは、基本的人権の問題です。これは、有意義な社会対話の前提条件です。
統一された公正な労働法を施行し、集団行動で投獄される労働者がいないこと、すべての労働者が平等な保護を受けられること、そして団体交渉が実際に実現されることを保証しなければならない。児童労働などの慣行を防止するための罰金は、真に懲罰的なものでなければならない。労働組合登録は、行政上のハードルを必要最小限に抑え、外部からの干渉を受けない公正で透明な手続きによって、すべての部門の労働者が行えるようにすべきである。人権尊重の評判を売り物にしたい現代のバングラデシュでは、特定の地域や特定の産業を除外する余地はない。
EBA の下での信頼関係を維持し、バングラデシュが LDC の地位から卒業した後に EU の同様に有利な GSP プラス制度へのアクセスを容易にするためには、労働法の意義ある改革が必要です。さらに、適切な法律を制定することで、バングラデシュの輸出業者が EU の企業持続可能性デューデリジェンス指令に準拠しやすくなります。これがなければ、EU は NAP と ILO ロードマップ第 26 条が完全かつ満足のいく形で実施されたと結論付けることが非常に困難になります。
国際的なプロセスや手順を超えて、評判はバングラデシュの継続的な成長にとって中心的な存在です。情報に詳しいヨーロッパの消費者は、どの生産者が労働者の基本的権利を保証し、どの生産者が保証しないかを知りたがっています。
EUとその加盟国は、この点でバングラデシュと協力することを申し出ています。私たちは共に、女性を含むディーセントワーク（働きがいのある人間らしい仕事）、環境コンプライアンスの向上、バングラデシュの職場の安全性、改修に多額の投資を行ってきました。私たちはこの道を歩み続けたいと思っています。しかし、バングラデシュのすべての関係者がNAPに基づいて行動する必要があります。
私たちの期待はこれ以上ないほど明確です。近代化と改革が必要であり、NAP の実施手順を明確に示す、異なるレベルの野心を採用する必要があります。当局には断固たる行動を、労働組合には貢献を、雇用主には大幅な変更の必要性を認識して支援するよう求めます。
署名：ダッカに出席するEUとその加盟国
詳しい連絡先: [メール保護]
Bangladesh News/Financial Express 20250305
https://today.thefinancialexpress.com.bd/views-opinion/bangladesh-needs-a-comprehensive-labour-law-reform-1741100799/?date=05-03-2025
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