[Financial Express]アパレル業界の最高機関であるBGMEAに登録されている衣料品工場の53％以上、1,126社が、期限の3日前に来たるイードの祝祭手当を支払った。
バングラデシュ衣料品製造輸出業者協会（BGMEA）は政府の決定を引用し、5月26日付の回状で全会員に対し、5月31日までに祝祭手当を、6月3日までに5月分の月給を支払うよう求めた。
通知には、「しかし、必要であれば、生産と出荷を考慮し、それぞれの労働者と協議した上で、5月分の賃金はイード休暇が始まる前に支払われる可能性がある」と記されている。
さらに、その場合、工場経営者は労働不安がないことを認識する必要があるとも付け加えた。
BGMEAによれば、業界団体に登録されている約2,092の工場が現在までに稼働している。
データによれば、約46.18％にあたる966の工場が水曜日まで祝祭手当を支払っていなかった。
また、ガジプール、シャバール、アシュリア工業団地にある2,092の工場のうち4つのユニットが、さまざまな理由で水曜日に操業を停止したことも明らかになった。
ガジプールにある2つの工場、すなわち香港ファッション社とハグ・ニットウェア社は、水曜日まで3月分の賃金を支払わず、24以上の工場は4月分の賃金を支払わなかった。
一方、法執行機関は、イード・アル＝アザを前に賃金や祝祭手当の支払いをめぐって労働争議が発生する恐れがあるさまざまな工業地帯の繊維や既製服などの工場約200社をリストアップした。
望ましくない状況を回避するため、業界団体であるBGMEAとバングラデシュニット製品製造輸出業者協会（BKMEA）は監視を強化し、関係する経営陣と緊密に連絡を取り合っていると主張した。
一方、労働雇用省（モLE）は、工場やその他の産業施設の労働者や従業員は労働法に従ってイード・アル＝アズハーの祝日を楽しむことになると明言した。
労働省は5月20日の回覧文で、この点に関するアパレル業界団体の要請に応えて説明を行った。
政府が公務員に10日間のイード休暇を与えると発表したことを受けて、休暇期間中、労働者の間で混乱が生じた。
イードの祝日に関しては、BGMEA は回覧文の中で、各従業員と協議し、通常の勤務休暇や有給休暇をあらかじめ設定されたイードの祝日や週休と調整した上で、最大 10 日間のイードの祝日を発表するよう会員に勧告しました。
munni_fe@yahoo.com
Bangladesh News/Financial Express 20250529
https://today.thefinancialexpress.com.bd/stock-corporate/over-53pc-garment-factories-pay-festival-allowances-1748452334/?date=29-05-2025
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