[Prothom Alo]暫定政府は、官庁職員の抗議を受けて、再び公務員条例を改正することを決定した。
改正案に基づき、政府は一部規定を緩和することを決定した。加えて、告発された職員に対する懲戒処分を行う前に3名からなる調査委員会を設置することに関する規定も追加された。
以前の条例では、一見単純な通知で懲罰措置を講じることができましたが、一部の違反行為の定義も変更されました。
顧問委員会は木曜日の会議で条例案を原則的に承認し、主任顧問のムハマド・ユヌス教授が議長を務めた。
政府はこれに先立ち、5月25日に2025年公務員法（改正）を公布した。同法では、不服従とみなされる行為、同僚間の不服従や混乱を引き起こす行為、公務の妨害、許可なくまたは正当な理由なく単独または集団で職務を欠席または控えること、他者に職務を控えたり欠席するよう扇動または奨励すること、そして公務員の出勤または職務の遂行を妨害することという4つの具体的な犯罪行為が列挙されている。
こうした違反行為に対する処罰には、降格、解職、または解雇が含まれていました。告訴後7日以内に理由説明通知書が発行され、被告人はさらに7営業日以内に回答しなければ処罰は科されませんでした。
各省庁の職員や関係者は、この政令の撤回を求めて官房内で大規模な抗議活動を開始した。これに対し、政府は法務顧問のアシフ・ナズルル教授を委員長とする高レベルの検討委員会を設置した。
政府は現在、条例の改正を決定している。行政省筋によると、不服従にあたる行為に関する条項は削除される。代わりに、新たな草案では、上級機関の合法的な命令に従わなかった職員、政府の指示に違法に違反した職員、あるいは自らまたは他者を扇動してその実施を妨害した職員に対して懲戒処分を科すことができると規定されている。
条例案には、告訴状提出後3日以内に3名からなる調査委員会を設置する規定が含まれている。委員会の委員は被告人よりも上位の地位にある者でなければならず、被告人が女性の場合は少なくとも1名の女性を委員会に含める必要がある。委員会は調査命令発令後14営業日以内に報告書を提出しなければならない。
この点に関して、バングラデシュ事務局職員団結フォーラムの共同事務局長ナズルル・イスラム氏はプロトム・アロ氏に対し、この抗議活動は条例の廃止を求めて行われていると語った。イスラム氏は、政府が条例を改正したことに感謝の意を表した。
Bangladesh News/Prothom Alo 20250704
https://en.prothomalo.com/bangladesh/local-news/9zbjgypd3c
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