[The Daily Star]人々は彼らの権利と彼らの会費を要求するために死ななければなりませんか？土曜日の警察との衝突で、バンシュカリの建設中の石炭火力発電所の5人の労働者が殺され、少なくとも21人が負傷したことは悲しい読み物です。彼らは数ヶ月延滞している彼らの給料を要求していました。発電所は以前にニュースになりました。 2016年4月4日、中国企業と共同で建設された発電所プロジェクトの用地取得をめぐる衝突で、4人の村人が殺害されました。
予想通り、目撃者と警察のバージョンは集計されません。発電所プロジェクトに雇われた運転手によると、警察は労働者が投げたレンガバットに襲われて発砲したと述べているが、労働者が工場の門の外に集まって要求を表明しているときに突然発砲した。
警察にそのバージョンを許可したとしても、火事の開始が最後の手段として取られたかどうかを尋ねたいですか？アセンブリを分散させるために他にどのような対策が取られましたか？生きている弾丸は、群衆が石を投げるのに適切なリポストですか？専門家は、警察が過度の強制力の使用に訴え、5人の労働者が死亡し、20人以上が負傷したと結論付ける必要はありません。
警察の行動の記録を考えると、私たちの警察は引き金を引いて幸せになったと言わざるを得ません。十分に訓練された部隊が群衆制御の最初の選択肢として発砲に頼るべきだとは信じられません。群衆を分散させるために他の手段が使われたのではないかと思います。警察が工場の保護に責任を負っていたことに同意しますが、催涙ガスと警棒でレンガを投げる労働者やゴム弾を分散させることはできませんでしたか？最近では、警棒や警棒よりも警察の手にある銃が一般的です。そして、警察は残念ながら、これらの状況で撃つ準備ができすぎています。
取り組まなければならない問題には2つの側面があります。とりわけ、発砲の正当性を判断するために、発砲に関する司法調査を開始することをお勧めします。警察の訓練も再評価する必要がある。群衆の管理は真剣な取り組みであり、バンシュカリのような状況に対処するための選択肢や手段は発砲だけではありません。第二に、報告書から、労働者の権利が侵害されていると私たちは信じています。勤務時間には、食事の休みなどの定期的な休憩が含まれます。人間が休むことなく10時間働くことは考えられません。イフタールとスフールまたは通常の食事のために休憩を取るために彼らの賃金を削減する必要がありますか？これはすぐに対処する必要があります。
Bangladesh News/The Daily Star 20210419
http://www.thedailystar.net/editorial/news/should-firing-be-the-first-resort-the-police-2079625
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