[Financial Express]モニラムンニー
レディメイド衣料品の最低賃金を修正するプロセスは、人権団体や労働者の迷惑になるほど遅いペースで進んでいると、労働者が指摘した。
政府は4ヶ月半前に最低賃金委員会を設置して月額賃金を見直したが、これまで1回の懇談会しか行っていなかった。
労働省は1月14日に賃金委員会を結成し、1月31日に官報を発表した。
3月19日の第1回会合では、理事会は、工場所有者と労働者の両方の代表に、最低賃金に関する提案を次回の会議で別々に行うよう頼んだ。
次の会合は4月25日に予定されていたが、1日前、理事会は会合が「やむを得ない事情」により延期されたと発表した。
そして、取締役会はまだ会合の次の日を設定していない。
バングラデシュ労働法第139条（2）に従うと、賃金委員会は、労働組合が形成されてから6ヶ月以内に政府に勧告を提出すべきであると述べた。
しかし、労働法を引用すると、政府は賃金委員会の要請に応じて時間を延長する可能性があると述べた。
権利擁護団体と賃金委員会の労働者代表は、会議の開催を遅らせるために工場所有者に責任を負った。
オーナーの都合で会議の日程を確定することは公正ではない、と彼らは言った。
また、賃金委員会の他の代表は、オーナーの代表者がビジネス関連の活動に従事しているため、会議が遅れていると認めた。
労働者代表のシャムスンナハール・ブイヤンは、「次の会合の日程を決めるように賃金委員長に要求したが、所有者の忙しいスケジュールのため遅れている」と述べた。
賃金の固定はそれほど簡単ではなく、2〜3回の会合でプロセスを完了することはできない、と彼女は付け加えた。
賃金委員会は工場所有者の代表の同意なしに会議を開催したくないと彼女は言った。 「これは受け入れられない。
会合はルールごとに開催されるべきだと彼女は付け加えた。
ボードが所有者の任命を待っている場合、最低賃金の修正には長い時間がかかるだろう、と彼女は言った。
スハムスッナハーは、レディメイド服飾部門に関わるほとんどの労働組合連盟との会合を開いている。
彼らのほとんどは最低賃金で16000ウォンを要求していたが、2つの団体はその額は最低18000ウォンでなければならないと彼女は言った。
バングラデシュの衣料品製造業者と輸出業者協会会長のシッディクル ラハーマンは、会合が開催されるたびにも、今年12月から新体制で賃金を受け取ると述べた。
ムジブル・ハーク労働大臣は5月12日、賃金委員会が今後3ヵ月以内に政府に提言を提出すると述べた。
この勧告に基づいて、政府はすべての状況を考慮して衣料品部門の最低賃金を修正する、と付け加えた。
現在、エントリーレベルの衣服労働者の最低賃金は2013年には5,300 タカです。
労働者の最低賃金は2010年に3,000 タカ、2006年にTK 1,662.50、1994年にタカ 940でした。
munni_fe@yahoo.com
Bangladesh News/Financial Express 20180621
http://today.thefinancialexpress.com.bd/trade-market/slow-process-of-fixing-minimum-wages-irks-garment-workers-1529510325/?date=21-06-2018
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