[Financial Express]ヌルル・イスラム ナヒド教育大臣は、水曜日に、公立大学の教員の募集と昇進または昇格のための制定ガイドラインが、募集プロセス、報告機関の不一致を取り除くと述べた。
「統一されたガイドラインは、公立大学のすべての教員の採用と昇進の過程における基本的な基盤を作り出すだろう」と彼は語った。
閣僚は、「公立大学教員の募集と昇進/統一のための統一指針」ワークショップでチーフゲストとして話しながらこれを明らかにした。
大学の助成委員会（UGC）は、市内の講堂でプログラムを企画し、提案された統一ガイドラインについて話し合った。
このワークショップでは、42の公立大学の副学長が、UGCによって策定された提案されたガイドラインについて話し合った。
提案されたガイドラインに従って、候補者は、公立大学の講師、助教授、准教授、教授として募集されるために、SSC、HSCおよび同等の試験で5.00のGPA 4.50を取得しなければならない。
教授を准教授の教授として昇進させるには、准教授として少なくとも10年間を含む22年間の実務経験が必要です。
議員ヒル学位保持者の場合、准教授として7年間を含む17年間、プフD保有者の場合は准教授として少なくとも5年間を含む12年間です。
候補者は、認定ジャーナルに少なくとも12の出版物を持っていなければなりません。
准教授としての昇進を得るためには、先生は補助教授として少なくとも7年間の経験を含む14年間の積極的な教授経験を持っていなければなりません。
この要件は、議員ヒルとプフDの学位取得者のためにそれぞれ9年と7年です。
助教授として昇進するために必要な最低限の経験は、議員ヒル度保有者の場合は2年、博士号保有者の場合は1年間です。
教育相は、適切な議論の後、提案されたガイドラインが最終決定されると述べた。
彼はまた、国の教育の基準を高めるために、より独創的な研究作品や出版物を作成するよう教師に促した。
提案されたガイドラインの議論に参加して、VCの中には、SSCとHSCの試験の結果を考慮し、講師を募集しながら筆記試験を強制することを提案した人もいた。
ラジシャヒ大学VC教授アブダスソーバンは、良い結果が必ずしも良質の教師を保証するとは限らないと述べました。 「SSCやHSCの試験でうまくいかなかったかもしれない学生は、大学で優秀な生徒になることができ、教師としてもうまくいきます。
Bangladesh News/Financial Express 20180913
http://today.thefinancialexpress.com.bd/metro-news/proposed-uniform-guidelines-will-remove-anomalies-nahid-1536770425/?date=13-09-2018
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