[Financial Express]レディメード衣服（RMG）労働者の基本給は、製靴工場、製薬工場、民間ジュート工場、エビ、プラスチック産業など、国内の産業サブセクターで最も低い。
バングラデシュ労働研究所（BILS）の調査によると、RMG労働者の総賃金の基本的な支払要素も年々減少している。
RMG労働者の基本給は、2006年の総最低賃金の67.69パーセントを構成した。提案されたものは51.25パーセントに相当する。
エントリーレベルの衣料品労働者の基本給は、RMGが最大の外貨獲得部門であるにもかかわらず、製粉、製薬、民族用ジュートミル、エビ、プラスチック産業などの産業サブセクターでも最も低い。
調査結果は、火曜日に開催されたBILS主催の円卓会議で公開された。
ラウンドテーブルのスピーカーは、提案されたタカ 8000最低賃金のレビューを要求し、基本給を少なくとも60％増加させた。低い基本給はまた、RMG労働者に本質的な残業、祭りの手当およびその他の手当を奪われます。
ジャガナート大学のモスタフィズ アーメド教授は、提案されたタカ 8000最低賃金のうち、タカ 4100は36.7％のハイキングに相当する基本給であると指摘した。
一方、家賃は70.8％、医療手当140％、輸送費75％、食料手当38.5％増加したと発表した。彼の基調講演では、「RMG労働者の賃金改定：現実と道を進む'
基本的な賃金は、建設サブセクターの総賃金の約69.62パーセントを占めていた、と彼は述べた。
プラスチック工業の場合は68.63％、エビサブセクターでは66.53、製紙工場では65.69、民間ジュート工場では61.64％、医薬品では55.90、製紙業では54.69であると付け加えた。
RMGセクターでは、現在の基本給は総賃金の56.60％であり、51.25％の基本給は新しい賃金体系で提案されている、と彼はさらに述べた。
全国服飾労働者連盟のアミールウル ホック にいる社長は、基本的な賃金の引き上げ率は徐々に低下していたと主張しています。
残業代、祭り、その他の手当を含むその他の給付は基本給に依存するため、70％に増やす必要がある」と付け加えた。
バングラデシュ工業会事務局長サラディンショウポンは、基本給が十分に上がらない限り、最低賃金は労働者に何の利益ももたらさないと述べた。
彼は、新しい賃金構造の公報通知の前に、関係当局に彼らの要求を置くことを提案した。
別の労働者のリーダーであるラザクザマン・ラタン（ララムザン）は、RMG労働者は、賃金上昇について合法的な権利を要求すると脅迫されていると述べた。
「労働者は、2010年に起こった厳しい抑圧のために、彼らの要求を実現するために路上の扇動に参加することを恐れている」と彼は指摘する。
労働者の賃金はわずか8.0％上昇した一方、衣料品の輸出は80年代から900％以上増加したと付け加えた。
参加者の中には、適切な組織が賃金の見直しの申立てを提出しておらず、依然として控訴を提出する余地があるとの意見が出された。
労働者の指導者によると、労働者の賃上げは非常に重要で、全労働者の60〜70％が運営者であり、3-5％がヘルパーである。
多くの労働者指導者は、新しい賃金構造を導入する前にヘルパーが仕事から逃げ出している間に、労働者の労働力がすでに増加していると主張している。
最低賃金を16,000 タカに固定することを要求した者はほとんどいなかった。彼らの他の要求には、毎年10％の賃上げが発表された。
政策対話センターの追加研究ディレクター、コンドカル・ゴラム・モアッゼムは、提案された賃金を引き上げる範囲があると述べた。
彼は賃金構造に教育手当を含めることを勧めた。
munni_fe@yahoo.com
Bangladesh News/Financial Express 20181003
http://today.thefinancialexpress.com.bd/last-page/basic-wage-of-rmg-workers-in-declining-trend-1538503755/?date=03-10-2018
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