[Financial Express]銀行とノンバンクの金融機関は、利益を最大化するだけでなく、雇用創出、金融包摂、およびビジネスにおける男女格差の最小化においても果たす役割を担っている、と中央銀行関係者は火曜日に述べた。
バングラデシュ銀行のゼネラルマネジャー（中小企業および特別プログラム部門）の証明書配布計画について話して、リラ・ラシッド氏は、銀行セクターには国の女性の向上のためのジェンダーに敏感な政策がないと述べた。
同氏は、「女性への融資という目標からはまだかけ離れている。現在、MSME部門の女性への融資率は3.0〜4.0％である」と述べた。
ブラックバンクは、アメリカンバブソンカレッジによる起業家精神開発訓練プログラムを無事に修了した女性起業家を称えるために、証明書配布および祝賀プログラムを組織しました。
バブソン大学とFMO、オランダの金融投資会社からのリソースパーソンのグループは、市内でトレーニングプログラムを実施しました。
合計35名の女性が研修に参加しました。
この研修は、女性起業家がビジネスの拡大と維持を支援するために、起業家精神と管理スキルの開発と向上を促進することを目的としています。
このプログラムについて話すと、BRAC銀行のマネージングディレクター兼CEOのセリムRFフセイン氏は、このプログラムはBRAC銀行の特徴であり、原因を促進するために国内各地から来た女性起業家が自らの事業の成功を加速するよう訓練されている経済的エンパワーメント
起業家精神、熱意および固執で2年間のビジネス経験を持つ女性起業家は、プログラムに適用されます。
バブソン大学のBRAC大学副学長のヴィンセントチャン教授、パトリシアGグリーン教授などが祝賀プログラムで講演しました。
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Bangladesh News/Financial Express 20190711
http://today.thefinancialexpress.com.bd/trade-market/banks-have-role-in-employment-generation-financial-inclusion-1562781061/?date=11-07-2019
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