[The Daily Star]昨日、モバイル裁判所は、バングラデシュ人求職者の日本での訓練と募集に関連する違法行為について、IT企業に105万タカ(139万円)の罰金を科した。
駐在員の福祉と海外雇用省の行政官であるマスマ・パルベンが率いる移動裁判所は、ラブの支援を受けて、NGOのトヘンガマーア モヒラ サブジ スハングハ（TMSS）の懸念であるTMSS ICT社のカジパラオフィスでドライブを行いました。
ミニストリーの声明によると、TMSS ICTディレクターのニガー・スルタナ、ゼネラルマネージャーのモニルル・イスラム、および別の公式のバブル・サーワールは、日本に行こうとする人々にトレーニングと募集を提供する広告を新聞に掲載したことで罰金を科されました。
「TMSSは[各候補者から]今日[月曜日] タカ 4 十万を受け入れることになっていますが、[受け取った]情報に基づいて行動し、ドライブを実施しました。 TMSSには人材紹介会社がありますが、そうではありません
労働者を日本に派遣する権限を与えられた」と、マスマ・パービーンは昨日の夕方にデイリー・スターに語った。
バングラデシュと日本は最近、労働者募集に関する了解覚書に署名しました。ただし、日本に行く人は、日本の雇用主が政府に登録された人材紹介会社にサービス料を支払うため、まったくお金を必要としません。
これまでのところ、10の民間人材紹介会社がバングラデシュ人を日本に募集することが許可されました。採用業務を行うには、代理店は日本の民間企業と契約を結ばなければなりません。
日本に行きたい人は誰でも語学試験に合格し、3〜4ヶ月の訓練を受けなければならない、と日曜日の記者会見で駐在員のイムラン・アハマド大臣は言った。
「私たちは、海外で労働者を採用する際の不正行為に関与する人々に対してゼロトレランス政策をとるでしょう」と彼は同省のジャーナリストに語った。
Bangladesh News/The Daily Star 20191029
http://www.thedailystar.net/backpage/news/jobs-japan-it-firm-fined-tk-105-lakh-irregularities-recruitment-1820248
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