[Financial Express]コンピュータサイエンスおよびエンジニアリング（CSE）は、国内で最も人気のある学部課程の1つです。そして、第4次産業革命の瀬戸際に、そのようなエンジニアの展望は世界的に高まっています。 CSE志望者、学生、卒業生向けのガイダンスを得るために、アマゾンのソフトウェア開発エンジニアであるアーメド ファイヤズが最近インタビューを受けました。
NSUでCSEを勉強した後、ファイヤズは現在の英国での役割に加わる前に、バングラデシュとシンガポールで働きました。彼はまた、グローバルタレントビザを取得した2番目のバングラデシュ人であり、英国のあらゆる企業で働くことができ、そこでビジネスを始めることができます。
質問（Q）：あなたは工学部の学生から、世界最大の組織の1つの技術リソースに進化しました。自己啓発に関して、あなたのレベルに到達したい若者へのあなたのアドバイスは何ですか？
回答（A）：アルゴリズムの問題解決は重要です。定期的に練習し、プログラミングコンテストにできるだけ参加する必要があります。本やブログを読んで最新のテクノロジーを学び、最新のテクノロジーに遅れずについていく必要があります。可能であれば、ペットプロジェクトをいくつか用意し、それらを利用して知識を磨きます。
Q：アマゾンのような労働文化とは何ですか？それはバングラデシュで普及している労働文化とどのように比較できますか？
A：私はリモートで働き始めましたが、今のところ、労働文化は私がバングラデシュとシンガポールで働いた会社とかなり似ているようです。 1つの大きな違いは、アマゾンは非常に大きいということです。アマゾンのビジネスのさまざまなセクションで何百ものチームが働いています。したがって、チーム間のコミュニケーションはかなり異なります。ほとんどの場合、テキスト/チケットベースのコミュニケーションが推奨されます。
Q：現在関与しているプロジェクトの概要と、バングラデシュで働いているエンジニアがそのような規模の割り当てにアクセスできるかどうかを教えてください。
A：現在、プライムビデオウェブチームの1つで働いています。 プライムビデオは、アマゾンが提供するオンデマンドビデオストリーミングサービスで、世界中でアクセスできます。私の現在の仕事は、複数の地域の新しい言語への乗り込みに関係しています。マグニチュードについての見方をすると、私の間違いはプライムビデオプラットフォームを妨げるだけでなく、アマゾンウェブサイト自体も妨げます。ただし、バングラデシュにはエンジニアに大規模なシステムエクスペリエンスを提供する企業がないため、バングラデシュのエンジニアはこのような割り当てにアクセスできません。
Q：バングラデシュのリソースは、アマゾンのような世界クラスの企業に比例して代表されていますか？より良い表現を特徴とする他の国と比較して、私たちは何を間違っているのですか？
A：いいえ。アマゾンや、グーグル、Facebook、マイクロソフトなどの大企業で、人口や代表をインドやパキスタンなどの他の国と比較すると、十分なバングラデシュ人がいないようです。学生はコンピューターサイエンスの概念を明確に理解している必要があります。一方、経験豊富なエンジニアは、コンピューターサイエンスと大規模システムに関する知識が必要です。多くのバングラデシュ人はこれに必要な資質を持っています、彼らはただ自信を持ち、コミュニケーションに取り組む必要があるだけです。
Q：あなたはこのビザを取得した2番目のバングラデシュ人であり、英国のあらゆる会社で働くことができ、ビジネスを開始する余裕も与えられます。どのようにしてこのような特別なステータスを達成したのか教えてください。
A：英国でデータパイプラインシステムを使用する仕事が提供されました。しかし、彼らは初期段階のスタートアップだったので、彼らは雇用ビザを後援することができませんでした。私は他の選択肢を探す必要があり、英国政府が優秀な人材ビザ（現在はグローバルタレントビザと呼ばれています）という名前のビザを提供していることがわかりました。このビザにより、私はあらゆる会社で働いたり、自分のビジネスを始めることができます。要件を理解するために英国政府のウェブサイトをチェックすることができます。バングラデシュとシンガポールの多くの新興企業で働くことで、要件を満たすことができたと思います。さらに、バングラデシュのいくつかの新興企業や教育ウェブサイトに技術インフラストラクチャを改善するためのガイダンスを提供しました。これは、英国の技術セクターに影響を与える方法を示すのに役立ちました。
Q：英国離脱の先導により、バングラデシュの資源は英国でより需要があると思いますか？はいの場合、志望する専門家や起業家が自分の立場に立つために取ることができるステップのいくつかを概説してください。
A：はい。英国のEU離脱以前は、旅行制限がないため、EU諸国から多くの技術者を獲得していました。しかし、英国離脱後、それらの人々は英国で働くためにバングラデシュの人々と同じ手順に従わなければなりません。したがって、ロジスティクスの観点からは、バングラデシュと他の国の国民は同じになります。今必要なのは、私たちのスキルセットがヨーロッパの技術リソースと同等かそれ以上であることを示すことです。英国には多くの新興企業があり、それらには多くのソフトウェアエンジニアが必要です。そのため、世界クラスの技術スキルがあれば、英国離脱後に英国で働くチャンスが確実に高まります。
Q：マクロの観点から、バングラデシュの人材が世界クラスであることを保証するために政府は何ができると思いますか？そして、よりミクロな視点から、あなたは機関がこの目標を達成するために何ができると思いますか？
A：政府は大企業にバングラデシュに開発事務所を置くよう招待するか、少なくともバングラデシュで雇用イベントを開くように招待できます。教育機関は、学生がコンピュータサイエンスの概念を適切に学習していることを確認し、プログラミングコンテストに参加して、より優れたソフトウェアエンジニアになることを奨励する必要があります。
インタビュアーはダッカ大学のIBAのBBAプログラムの最終年度に勉強しています。彼の連絡先はzariftajwar4@gmail.comです。
Bangladesh News/Financial Express 20200924
https://today.thefinancialexpress.com.bd/education-youth/confidence-and-better-communication-keys-to-global-tech-jobs-1600879255/?date=24-09-2020
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