[Financial Express]バングラデシュの移民労働者は、仕事を再開したり、サウジアラビア、カタール、アラブ首長国連邦、マレーシア、シンガポールなどの従来の目的国に戻るのにまだ苦労しています。 COVID-19の発生以来、労働者の多くは帰国し、さらに多くの労働者が失業し、海外で立ち往生しています。これらの雇用国は外国人労働者の採用に一定の制限を課しており、すぐに大規模な雇用を創出する可能性は低い。
したがって、バングラデシュは、送金の獲得における長年の経験の後にすでに獲得すべきであった新しい雇用市場を探求する必要があります。私たちは人口統計学的資源に恵まれており、ヨーロッパや東アジアの多くの国々、オーストラリアとニュージーランドには、人手不足、人口増加ゼロまたはマイナス、または投資を行うためのグリーンフィールドエリアがあります。私たちはまだそのような市場を探求することについて話し合っていますが、それらの国のスキル、言語、文化の要件を満たすための準備をする必要がありました。
私たちはすでに多くの時間を浪費しており、パンデミック後の期間には、これらの市場は従来の市場での失業を補うための実行可能な選択肢であった可能性があります。そのためには、これらの国々で必要とされる仕事指向のスキルとは別に、言語と文化に関するトレーニングを提供することによって、今行動する必要があります。実際、病院や在宅サービスを含む高齢者向けサービス部門は、機会のいくつかの分野です。
SBニュートン
ニューエスカトン、ダッカ
salahuddinbablu@yahyoo.com
Bangladesh News/Financial Express 20201012
https://today.thefinancialexpress.com.bd/editorial/in-search-of-new-overseas-job-market-1602420977/?date=12-10-2020
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