従業員は、株式を渡す前にサノフィに給付金を支払うよう促します

従業員は、株式を渡す前にサノフィに給付金を支払うよう促します
[The Daily Star]サノフィバングラデシュ株式会社の労働者と従業員は、フランスの多国籍企業がその地域のユニットの全株式をベクシムコ プハーマセウチカルスに譲渡する前に、スタッフにすべての利益を提供することを要求しました。

サノフィバングラデシュ限定労働者-従業員協会(SBLWEA)は、SBLが従業員に補償を与えることなく国を出ていたと主張した。

しかし、声明の中で、サノフィバングラデシュは、「このプロセスの開始以来、サノフィは、従業員の利益が会社の株式の購入者の最終的な選択に不可欠であることを一貫して再確認してきました。」

ブリーフィングは、ベクシムコ プハーマセウチカルスが木曜日に、製品ベースの拡大と新しい分野への多様化を目指して、サノフィバングラデシュの54.6%の株式を約400クローレで取得すると発表した後に行われました。

これにより、フランスの製薬大手はバングラデシュを出て、地元企業との競争に苦しんでいるため、60年以上にわたるバングラデシュでの存在感を終わらせます。

サノフィバングラデシュには約1,000人の従業員が働いています。

SBLWEAの書記長であるサンジブクマー クハクラボルトー氏は、首都のダッカレポーターユニティでのメディアブリーフィングで、「サノフィは株式を売却して国を離れるが、そのスタッフ。」

チャクラボルティ氏によると、すべての役員と従業員から、積立基金、チップ、労働者参加基金、年金、補償を奪うという明確な意図があります。

彼によると、過去と最近では、多くの国際企業が現地事業を閉鎖したり、株式を売却したりしました。いずれの場合も、企業は従業員に適切な報酬を支払いました。

労働組合は、その需要を実現するために、より厳しい行動をとると脅した。

「労働組合は決して後退したり妥協したりすることはない。我々はカントリーチェアとマネージングディレクターへの手紙で明確に述べており、要求を満たすための期限も設定している。」

「サノフィの経営陣が依然として労働組合との話し合いなしに従業員の要求を一方的に決定することを深く懸念している。登録労働組合との話し合いなしに従業員の要求について一方的な決定を下すことは、国内および国際労働法」と述べた。

サノフィバングラデシュは、「当初は12か月の集団雇用保証を約束していましたが、サノフィは現在、従業員が取引の終了から3年間、現在の現在の条件を継続することを発表しました。従業員も引き続き同じメリットがあります。」

「さらに、当社の従業員の利益は、プロセスの最終決定にとって引き続き重要です。」

社会主義労働党のラゼクザマン・ラタン大統領は労働組合との連帯を表明し、彼らが国際労働機関と要求について話し合うことを約束した。

SBLWEAの社長であるモハンマドヌルザマンラジュも記者会見で講演しました。

サノフィはサノフィバングラデシュの54.6%の株式を所有しており、産業省は25.36%の株式を所有しており、バングラデシュ化学工業公社は19.96%を所有しています。

サノフィは1958年からバングラデシュで事業を行っています。

 


Bangladesh News/The Daily Star 20210125
http://www.thedailystar.net/business/news/employees-urge-sanofi-pay-benefits-handing-stake-2033381