[Financial Express]ダッカ首都圏を除く産業警察管轄下の9683の工業団地のうち、約66.83パーセントは政府が設定した期限である土曜日まで祝祭手当を支給することができなかった。
IPデータによれば、これまでに繊維・既製服工場を含む約3,212の事業所が祝祭手当を支払った。
これに先立ち、5月28日の三者協議委員会の会合で暫定政府は工場経営者に対し、5月31日までに祝祭手当を、6月3日までに5月分の月給を支払うよう要請した。
IPデータによれば、9,683の工場のうち、約786工場（8.12％）がすでに5月分の月給を支払っている。
残りの8,897工場（約92%）は5月分の賃金を支払っていません。労働法では、月給は翌月の7営業日以内に支払わなければなりません。
法執行機関は先に、イードの前に賃金や祝祭手当を支払わない可能性があるため、労働争議に直面するリスクがあるさまざまな工業地帯の約198の衣料品工場を特定した。
政府の決定を引用し、バングラデシュ衣料品製造輸出業者協会（BGMEA）は回状の中で、会員全員に対し、5月31日までに祝祭手当を、6月3日までに5月分の月給を支払うよう求めた。
通知には、「しかし、必要であれば、生産と出荷を考慮し、それぞれの労働者と協議した上で、5月分の賃金はイードの休暇が始まる前に支払われる可能性がある」と記されている。
BGMEAによれば、業界団体に登録されている約2,092の工場が稼働している。
データによれば、2092の工場のうち約750の工場が木曜日まで祝祭手当を支払っていなかった。
ガジプールにある2つの工場は木曜日まで3月分の賃金を支払わず、19の工場は4月分の賃金を支払わなかった。
5月20日、労働雇用省（モLE）は、工場やその他の産業施設の労働者と従業員は労働法に基づきイード・アル＝アザー（断食明けの祭り）の休暇を享受すると明言した。政府が公務員に10日間のイード休暇を与えると発表したことを受け、労働者の間では休暇をめぐる混乱が生じた。
イードの祝日に関しては、BGMEA は回覧文の中で、各従業員と協議し、通常の勤務休暇と事前に設定されたイードの祝日および週休を調整した上で、最大 10 日間のイードの祝日を発表するよう会員に勧告しました。
munni_fe@yahoo.com
Bangladesh News/Financial Express 20250601
https://today.thefinancialexpress.com.bd/trade-market/6683pc-industrial-units-yet-to-pay-festival-allowance-1748708881/?date=01-06-2025
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